金融学就业前景（金融硕士就业方向一览）
最近几年，金融一直处于热门专业排行榜前十的位置。在很多人眼中“金融”等于“薪资高、行业去向高端”。金融专硕更是成为近几年的热门专业，报考人数众多、竞争激烈。
但在众多的考生中，也不乏盲目跟风的同学，大家在确定专业的时候有没有考虑清楚，你是出于什么目的选择这个专业？你适合这个专业吗？你了解专业未来的发展情况吗？
今天小编就给大家好好说道说道「金融专硕的就业前景」，让大家对这个专业有更清晰的认知。
#01金融行业基本就业情况岗位需求量大国家统计局第四次全国经济普查公报结果显示，2018年末，全国共有金融业企业法人单位13.7万个，从业人员1818.0万人（详见表1），比2013年第三次普查时，金融业企业法人单位增加10.8万个，从业人员增加1304.1万人。
薪资优势明显随着金融业持续快速发展，未来金融企业法人单位和从业人员数量将不断增长，就业前景比较明朗。根据国家统计局的数据，2019年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为90501元，而金融行业平均年薪达131405；2019年全国城镇私营单位就业人员年平均工资为53604元，所在的金融行业平均年薪达76107元。对比全社会其他行业薪资，可以说金融行业优势颇大。
细分专业要求高但是大家不要觉得考上研究生就万事大吉了，行业内的各细分行业对人才需求的标准也是有区别的，想要在行业内深入发展，需要更高的专业水平。例如，《中国金融业人才发展报告》显示，对于专业知识需求较强的职位，如精算师、风险控制等，往往需要满足专业学历和资格证书的要求，这也解释了为什么证券基金业及保险业对专业对口的要求更多一些。
数据来源：京沪金融基础人才市场供需调研报告
从这个调查报告可以看出，金融这些细分行业对于学历、院校以及专业知识的要求还是很高的，所以大家在进行择校的时候一定要关注未来的就业发展，这样才能知道应该往哪个方向去努力。
#02具体就业方向分析在分析具体就业方向之前，我找到了2020年一些院校发布的就业报告，这是最直接可以了解院校和专业就业情况的文件，建议大家可以去目标院校找一找，对未来的发展方向有一个大致的了解
从图片中可以看出，金融硕士的就业去向可以分成以下几类??
?国企类
包括公务员、央行、政策行、财政部、商务部、外管局、上交所、中投公司、中金公司、六大行等国企。
国企要求：国企特别喜欢全面发展的人才，你不仅得硕士出身，成绩好，还得是情商高，有较强的的组织协调能力，思想觉悟高的同学。
优点：基本上进入国企以后户口不用愁，而且福利待遇好，工作压力小。比较适合可能家庭条件还不错的同学。
缺点：招的人特别少，报的人铺天盖地，竞争激烈的惨绝人寰。而且想去中投中金中信之类的基本上只要清北硕士，其他学校能去的微乎其微。像国家电网、中国移动、中交集团、中粮集团、五矿集团等国企是招人的大头。
? 银行
银行包括央行、政策行（国开行，进出口银行，农业发展银行）、六大行（工、农、中、建、交、邮）、股份行（招商、民生、华夏、兴业等）、城商行等。
银行要求：总分行管培要求高一些，985211硕士，柜员、大堂经理要求不会太高。
优点：待遇较好，比较稳定。总行的管培生也是比较优秀的岗位，管培就是让你轮岗，让你在各个部门都待一阵子，然后了解一下整体的业务，到最后的再根据你的情况跟你的表现，以及根据公司哪些部门有人员缺口，然后把你定在这个部门。政策性银行也是大家很值得去努力的一个方向。国开、进出口、农发行，这种银行就算是你回省里，他们待遇也很高。
缺点：分行管培可能是“冒牌”管培，直接是跟支行就挂着的，你可能进去以后轮岗的时候去当柜员，当客户经理，职业生涯一眼望到头。在六大行或者股份、城商行，高低层次差别很大，你如果干得不是特别好，你进去的时候比较低的话，很难熬出来。
薪资：这些银行普遍头一两年十几万到20万，前两年不会特别高，可能其他行业也不会特别高，大家先不要对这个有期待。而且同一个银行，总行待遇不一定高过分行。
? 买方市场
包括公募基金、私募基金、资管等公司。资管类这块大家听的比较少，主要是它不怎么招应届生。应届生入职基金公司一般是当分析师或行业研究员。
买方要求：这个这个行业的要求比银行高，买方不像银行有那么多柜员和中后台招人需求，买方一般只招投资研究，所以招的人极其少，清北复交是过简历关的基本门槛，不过同学们也不用过于担心，很多中小型私募也相当不错。考上五财一贸以及中山、武大、厦大这类同层次985也有希望进去。
优点：工资理想，买方起点高，不仅高在工资本身上，也高在职业发展道路上。有的跳槽到卖方、有的直接加入公司或创业团队，跳槽以后工资就翻了2~3倍。就算中途坚持不下去了，也有很多职业道路可选。缺点：工作强度非常大，每天不是在写报告就是在汇报报告。薪资：待遇比银行高一些，一般在20万左右。但是如果你能接受这种工作强度和压力，一直拼搏下去，干了几年成项目经理一般没问题，再干几年成VP，带个小团队。年入百万是有希望的。
? 卖方市场
主要是投资银行，应该是让所有经管考研人望眼欲穿的岗位了。我们一般说投行都是说国内的券商。
卖方要求：说实话国内大部分除了清北进去的也特别少，除了清北和美国的top院校，基本上不太可能进去前5名的投行了，其他投行的话说实话要求也都不低，至少要有两财一贸水平。而且你进投行也首先要进去实习，很多人都实习留用的。如果实习的话，不要只是傻傻的海投简历，你还可以利用资源，比如找投行项目缺人的学长学姐内推进去。银行的投行主要就做银行、中债、券商，一般顶尖院校、金融类专业、金融财经类专业都可以。
优点：薪资高，锻炼自身能力，投行是经管人的梦。
缺点：工作强度也是超高的。投行员工的生活就是永远在路上和永远在熬夜。基层员工有大量材料工作。同时还有非常琐碎的联络和协调工作，精神和肉体的考验叠加在一起。对人的综合抗压能力非常高。
薪资：如果这项目够大的话，可能你团队里面总共也就十几二十个人，这一个项目就能给你们团队带来几千万的净利润，20多个人几千万的净利润，然后有一部分要上交总公司，你想想他们年终要能到多少？你如果项目不好，大部分都黄了，你可能就是十几万，然后如果干的好的话，能揽来项目的话，工资自然很高。大概这个行业均值是20~38万。所以投行的天花板比较高。
? 中介
主要就是四大会计事务所，但其实评级机构也有四大，而且评议机构的四大其实对一个人的塑造其实更全面。
中介要求：四大面试还是不太容易的。考题是纯英文，而且题非常多。四大的招聘流程是最规范化的，从网申到网上答题，然后到面试一气呵成。面试不光问你财务方面的知识，还会问一些行业的分析能力，还有一些逻辑思考能力。
优点：业界对四大绝对是青睐有加，其他行业尤其是投行特别青睐四大。因为投行很大的一块工作就是财务分析，你如果在四大做过审计的话，懂得审计的大概流程是怎么样的，这样上手就特别快。所以说四大是投行培训机构，或者说跷板一点都不过分，而且四大的跳槽率很高，干个三四年，跳槽是常有的事。因为到了这个资历后就很难再上一步了，可能做不到合伙人或者更高的级别，这时很多人都会选择去另外的平台，以在四大这些年的经验，一般审计的都是大型企业，甚至是很有名的跨国企业，企业审计难度和规模都比较大。一般接触过这些大项目，再去其他机构的话，整体的尽调流程基本上你都懂。
缺点：而且和投行类似的是，四大的抗压能力要求很高，快到年底的时候任务量特别大，出差加班什么的是常态，经过如此高强度训练后，去其他买方卖方工作都不是事，所以业界说四大是培训机构确实名副其实。
薪资：四大的薪资待遇头一年是十几万，但是每年都会加，有规范的加薪和晋升通道。
以上就是给大家总结的经济金融就业去向大致内容了，当然除了以上这些方向，还有很多其他的就业去向，比如互联网，上述列举的是大部分同学的就业方向。整体行业的平均薪资确实十分理想，但是金融行业目前对出身和学历还是很看重的，金融专业的本科生毕业并没有太大竞争力，大多从事金融产品的销售工作，卖证券，卖保险，卖基金等，靠业绩获取相应的薪酬，甚至很多公司和岗位研究生学历是入门的基础。
毫无疑问的是考上研，考上985211的研究生，对未来想要从事于金融行业的同学至关重要。所以虽然竞争激烈，但是付出的努力和回报一定是对等的，大家加油