1、保险标的不同。
2、保障的范围不同：
（1）对职业病的保障不同；
（2）对第三人侵权的保障不同。
3、保障的期间不同。
4、投保人的范围不同。
5、被保险人不同。
6、保险受益人不同。
7、两种赔偿金的处理方式不同。目前，我国没有立法强制实施雇主责任保险，只是规定某些行业必须为从业人员购买团体人身意外伤害保险，如建筑业、高危行业等。业内人士认为与其他保险险种相比，雇主责任险具有更强的社会属性，不但能有效降低企业主在遭遇员工工伤事故时所需担负的责任风险，还可以有力维护政府、企业和个人之间正常、有序的社会关系，提高政府公共管理效能，企业应当购买雇主责任险。关于雇主责任险与团体意外险怎么买可以通过网上投保的方式进行。